La primera vez que llegué a La Guajira pensé que estaba entrando a un territorio que necesitaba respuestas, sin embargo, lo que encontré era que necesitaban más preguntas. No fue una conclusión inmediata, pues durante mucho tiempo ni siquiera fui consciente de ello. Al igual que muchos colombianos, llegué acompañado de una serie de respuestas […]
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Actualidad, Economía
PROYECTOS SOCIALES Y SOSTENIBILIDAD: LO QUE PERMANECE CUANDO EL PROYECTO TERMINA
21
Jun
Jun
A lo largo de mi trayectoria profesional he conocido comunidades capaces de superar dificultades que, sobre el papel, parecían imposibles de resolver. También he conocido otras que contaban con más recursos, mejores condiciones y mayores oportunidades, pero que encontraban enormes dificultades para avanzar de manera conjunta. Durante mucho tiempo pensé que la diferencia estaba en […]
14
Jun
Jun
Después de muchos años trabajando con comunidades en distintos territorios de Colombia, hay una pregunta que siempre me ha acompañado y todavía me encuentro con ella. La he visto aparecer en reuniones de planeación, en evaluaciones de impacto, en conversaciones con financiadores y en reflexiones posteriores al cierre de proyectos. La pregunta es sencilla: ¿por […]
31
May
May
En los dos artículos anteriores analizamos una tensión que muchas empresas viven en silencio: el crecimiento puede ser una señal de éxito y, al mismo tiempo, una fuente de desorden interno. Primero vimos cómo una organización puede empezar a fallar cuando su estructura no logra sostener la velocidad de expansión. Luego exploramos una reacción frecuente […]
24
May
May
En la primera entrega de esta serie hablamos de un problema que muchas empresas detectan demasiado tarde: el momento en que el crecimiento comienza a superar la capacidad real de la organización, haciéndolo insostenible. No porque falten clientes, ingresos u oportunidades, sino porque la estructura interna empieza a perder capacidad de respuesta. Cuando esto ocurre, […]
17
May
May
Hay un momento en la vida de una empresa que no aparece en los reportes financieros, ni en las reuniones de junta, ni en los dashboards de desempeño. Es un punto silencioso, difícil de identificar en tiempo real, en el que la organización comienza a perder su capacidad de responder con coherencia a las exigencias […]